{"version":"1.0","provider_name":"Tie liiketalouden ammattilaiseksi","provider_url":"https:\/\/blog.hamk.fi\/liiketalouden-harjoittelu","author_name":"Riitta Ikonen","author_url":"https:\/\/blog.hamk.fi\/liiketalouden-harjoittelu\/author\/rikonen\/","title":"Rekrytointiassistenttina ty\u00f6harjoittelussa - Tie liiketalouden ammattilaiseksi","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"vFvURULl0o\"><a href=\"https:\/\/blog.hamk.fi\/liiketalouden-harjoittelu\/rekrytointiassistenttina-tyoharjoittelussa\/\">Rekrytointiassistenttina ty\u00f6harjoittelussa<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/blog.hamk.fi\/liiketalouden-harjoittelu\/rekrytointiassistenttina-tyoharjoittelussa\/embed\/#?secret=vFvURULl0o\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"&#8221;Rekrytointiassistenttina ty\u00f6harjoittelussa&#8221; &#8212; Tie liiketalouden ammattilaiseksi\" data-secret=\"vFvURULl0o\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script type=\"text\/javascript\">\n\/* <![CDATA[ *\/\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n\/\/# sourceURL=https:\/\/blog.hamk.fi\/liiketalouden-harjoittelu\/wp-includes\/js\/wp-embed.min.js\n\/* ]]> *\/\n<\/script>\n","thumbnail_url":"https:\/\/blog.hamk.fi\/liiketalouden-harjoittelu\/wp-content\/uploads\/sites\/51\/2019\/11\/rekry_Lehto.jpg","thumbnail_width":8192,"thumbnail_height":5461,"description":"Suoritin kolmen kuukauden harjoitteluni Helsingiss\u00e4 rekrytointiyrityksess\u00e4. Mit\u00e4 t\u00e4m\u00e4 sitten tarkoittaa? Monilla organisaatioilla on joko kokonaan omat rekrytoijat talon sis\u00e4ll\u00e4 tai he voivat my\u00f6s ulkoistaa rekrytoinnin toiselle yritykselle eli rekrytointifirmalle. Min\u00e4 olin kolme kuukautta rekrytointiassistenttina pieness\u00e4 alle 10 hengen yrityksess\u00e4, joka hoiti kokonaisuudessaan rekrytointiprosessin valmiiksi asiakasyrityksillemme. Asiakasyrityksen vastuulle j\u00e4i ainoastaan hakijoiden henkil\u00f6kohtainen haastattelu ja palkkaaminen. MeMore"}